Boccard stärkt seine operative Exzellenz


Boccard verstärkt seine operative Exzellenz und begrüßt Nicolas Siwertz in seinem Exekutivkomitee.

Boccard verstärkt seine Ambitionen auf operative Exzellenz in seinem gesamten Umfang und entwickelt so eine einzigartige und homogene Signatur und Marke auf globaler Ebene. In dieser neuen Dynamik beschleunigt Boccard auch die Anwendung der Techniken des Lean Project Management..

Mit mehr als 25 Jahren Berufserfahrung hat Nicolas Siwertz verschiedene Positionen im industriellen Management bekleidet. Er leitete Großprojekte in allen Phasen der Entwicklung, von der Konzeptstudie bis zum Bau, darunter einige der symbolträchtigsten Projekte des Kernbrennstoffkreislaufs: Anreicherung, Uranumwandlung, Recycling und Lagerung von Abfällen.

Nicolas war u.a. Corporate Director für Operational Excellence und Continuous Improvement bei Areva, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der zivilen Kernenergie, und leitete wichtige Projekte in den Bereichen Biotech und erneuerbare Energien.

Nicolas ist Polytechniker, Bauingenieur der Mines de Paris, hat einen Master in Finanzen und ist zertifiziert als Lean Six Sigma Green Belt.

Nicolas ist verantwortlich für die Stärkung der operativen Exzellenz im gesamten Unternehmen und insbesondere bei der Durchführung von Projekten. Die Ambition von Boccard ist es, sich als ‚World Class‘-Akteur mit einer spezifischen Signatur und einer differenzierenden Marke zu positionieren. Die Erreichung dieses Ziels wird insbesondere durch die beschleunigte Einführung von Lean Project Management-Methoden im gesamten Boccard-Perimeter erreicht werden.

Bruno und Patrick Boccard, CEOs von Boccard, erläutern: In einem stark wachsenden Unternehmen, das sich mit der Digitalisierung, der Dekarbonisierung, der Erschließung neuer Märkte und der Verbesserung des Kundenangebots befasst, wird Nicolas mit seiner sowohl operativen als auch strategischen Erfahrung unsere Instrumente und Methoden stärken. Unser Streben nach operativer Exzellenz wird zu einer echten strategischen Achse für alle unsere Teams, um die Zufriedenheit unserer Kunden zu gewährleisten. Damit stärken wir unsere Marke Boccard als einen Industriekonzern von Weltklasse.

Nicolas Siwertz sagte: ‚Ich freue mich sehr, zu Boccard zu kommen, um das Unternehmen von innen heraus kennenzulernen, den Teams zuzuhören und ihre Herausforderungen und Bedürfnisse zu verstehen und die Beschleunigung des Prozesses der operativen Exzellenz im Dienste der Leistung des Geschäfts und der unterstützenden Funktionen zu initiieren‘.

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